İşsizlik azaldı

İşsizlik azaldı

İşsizlik azaldı

16 Mayıs 2016 10:50 Star Gazete

Türkiye'de işsizlik oranı, şubatta geçen yılın aynı dönemine göre 0,3 puan azalarak yüzde 10,9 seviyesinde gerçekleşti. Söz konusu dönemde işsiz sayısı 2 bin kişi azalarak 3 milyon 224 bin kişi oldu…

leer el articulo completo »
İşsizlik rakamları açıklandı

İşsizlik rakamları açıklandı

16 Mayıs 2016 13:45 Samanyolu Haber

TÜİK’e göre iş bulma ümidi olmayanların sayısı 634 binden 678 bine yükseldi…

leer el articulo completo »
İşsizlik çift hanede tutundu... Yüzde 10.9

İşsizlik çift hanede tutundu... Yüzde 10.9

16 Mayıs 2016 11:45 Cumhuriyet

İşsizlik Şubat döneminde de yüzde 10.9 ile iki hanede tutunurken, kayıt dışı istihdam oranı yüzde 32'yi geçti…

leer el articulo completo »
Şubat ayı işsizlik oranı yüzde 10,9

Şubat ayı işsizlik oranı yüzde 10,9

16 Mayıs 2016 10:47 CNN Turk

Türkiye'de işsizlik oranı, şubatta geçen yılın aynı dönemine göre 0,3 puan azalarak yüzde 10,9 seviyesinde gerçekleşti. Söz konusu dönemde işsiz sayısı 2 bin kişi azalarak 3 milyon 224 bin kişi oldu…

tüm haberi oku »
Şubat'ta işsizlik oranı geriledi

Şubat'ta işsizlik oranı geriledi

16 Mayıs 2016 10:48 Ahaber

Türkiye'de işsizlik oranı, şubatta geçen yılın aynı dönemine göre 0,3 puan azalarak yüzde 10,9 seviyesinde gerçekleşti. Söz konusu dönemde işsiz sayısı 2 bin kişi azalarak 3 milyon 224 bin kişi oldu. Devamı için tıklayını…

tüm haberi oku »
Show more (2)
Съдържанието, публикувано на този сайт е собственост на МЕЙЛ.БГ ЕАД (ЕИК: 175219991).

Разрешено е публикуване на елементи (фрагменти от текст, изображения, картинки, документи и др.), до колкото това не причинява вреди на МЕЙЛ.БГ ЕАД или неговите партньори и/или техни услуги. При използване на елементи от сайта, следва те да бъдат използвани в контекст, който идентифицира radar.bg (и респективно МЕЙЛ.БГ ЕАД) като източник и задължително предоставя линк към съдържанието в radar.bg. Начинът на отваряне на линка не следва да въвежда потребителя в заблуждение по отношение на МЕЙЛ.БГ ЕАД и/или неговите партньори и техните услуги, да не го ограничава във фреймове или да го обвързва по друг начин с чужд на МЕЙЛ.БГ ЕАД и/или неговите партньори интерфейс.

За друго използване на съдържанието, което не е изрично упоменато в този текст или Общите Условия за ползване на услугите на МЕЙЛ.БГ ЕАД, следва да бъде получено изрично писмено съгласие от законен представител на МЕЙЛ.БГ ЕАД.
Затвори