Hükümet düğmeye bastı: İşte güvenceli esnek mesai! Kıdem tazminatı hakkı, işçi lehine düzenlenecek

Hükümet düğmeye bastı: İşte güvenceli esnek mesai! Kıdem tazminatı hakkı, işçi lehine düzenlenecek

Hükümet düğmeye bastı: İşte güvenceli esnek mesai! Kıdem tazminatı hakkı, işçi lehine düzenlenecek

24 Haziran 2020 08:54 takvim.com.tr takvim.com.tr

Esnek iş sözleşmeleri kolaylaşıyor ve işçi lehine düzenleniyor. Çalışma hayatında gençlere ve 50 yaş üstüne, vergi istisnası ile prim destekli esnek iş imkânı da sağlanacak. Hazırlanan modelde iş sözleşmelerinde... Devamı için tıklayını…

leer el articulo completo »
Gençlere iş fırsatı

Gençlere iş fırsatı

24 Haziran 2020 07:57 takvim.com.tr takvim.com.tr

Hükümet, çalışma hayatında gençlere ve emeklilikte yaşa takılanlar grubundaki 50 yaş üstüne vergi istisnası, prim destekli esnek iş imkanı sağlarken, 'belirli süreli iş sözleşmesi' kolaylaşıyor. Devamı için tıklayını…

leer el articulo completo »
resimsiz

Kıdem tazminatı nasıl olacak? Kıdem tazminatı yasası çıktı mı? Nasıl hesaplanır?

24 Haziran 2020 16:57 ahaber.com.tr ahaber.com.tr

Kıdem tazminatı nasıl olacak? Başkan Erdoğan'ın yeniden gündeme getirdiği kıdem tazminatına ilişkin yeni düzenlemeler öngörülüyor. Önümüzdeki günlerde görüşmelerin hız kazanması bekleniyor. Hükümet, çalışma... Devamı için tıklayını…

leer el articulo completo »
Съдържанието, публикувано на този сайт е собственост на МЕЙЛ.БГ ЕАД (ЕИК: 175219991).

Разрешено е публикуване на елементи (фрагменти от текст, изображения, картинки, документи и др.), до колкото това не причинява вреди на МЕЙЛ.БГ ЕАД или неговите партньори и/или техни услуги. При използване на елементи от сайта, следва те да бъдат използвани в контекст, който идентифицира radar.bg (и респективно МЕЙЛ.БГ ЕАД) като източник и задължително предоставя линк към съдържанието в radar.bg. Начинът на отваряне на линка не следва да въвежда потребителя в заблуждение по отношение на МЕЙЛ.БГ ЕАД и/или неговите партньори и техните услуги, да не го ограничава във фреймове или да го обвързва по друг начин с чужд на МЕЙЛ.БГ ЕАД и/или неговите партньори интерфейс.

За друго използване на съдържанието, което не е изрично упоменато в този текст или Общите Условия за ползване на услугите на МЕЙЛ.БГ ЕАД, следва да бъде получено изрично писмено съгласие от законен представител на МЕЙЛ.БГ ЕАД.
Затвори