Tazminatsız işçi çıkarmak mümkün müdür?
Tazminatsız işçi çıkarmak mümkün müdür?
22 Kasım 2020 15:34
haberturk.com
İşveren çalışanlarını işten çıkarmak istediği zaman yapılan iş sözlemesi ve İş Kanunu'nda yazan bedelleri de ödemek zorundadır ve işçi işe iadesi için dava açabilir. Ancak işverenin haklı sebeplerden dolayı bu bedelleri ödemeden de işçi çıkarması mümkündür. İşveren hangi durumlardan derhal fesih hakkını kullanabilir? İşçi hangi durumlarda tazminatsız…
leer el articulo completo »Belirli belirsiz süreli iş sözleşmesi farkı nedir?
22 Kasım 2020 17:16
haberturk.com
İşçi ve işveren arasında işin şekline, çalışma saatlerine ve süresine göre iş sözleşmesi imzalanır. Yasa ile belirlenen kanunlar çerçevesinde hazırlanan iş sözleşmelerinde işin tanımı, yapılma şekli, işin süresi ve yeri, ücret ve ücretin ödenmesine ilişkin hususlar başta olmak üzere işçi ve işveren tarafından kabul görmesi gereken maddeler yer…
leer el articulo completo »HOTTEST NEWS IN NO CATEGORY»
WHAT'S NEW IN NO CATEGORY»
- Yük treni hemzemin geçitte otomobile çarptı:…
- Corona virüsünün AY.4.2 varyantı bir haftada…
- Cinnet getiren adam karısı ve baldızına kurş…
- İstanbul’da korku dolu anlar…
- Motosikletli 4 saldırgan kurşun yağdırdı
- Narenciye paketleme makinesine kapılan Suriy…
- Bilim dünyası şaştı: HIV vücudundan yok oldu
- Bozcaada’da 7 bin 584 litre sahte şarap ele …
- En fazla kazandıran BES fonları
- İlaçta kriz! TEB: Meslektaşlarımız susturul…
- Twitter’dan önemli adım
- Lukaşenko ve Putin göçmen krizini görüştü
- Bakan Soylu'dan Erdoğan'ın evini görüntüley…
- Bursa'da fabrika yangını!
- Galatasaray’da derbi öncesi kötü haber
- Sahte peygamberin cezası belli oldu! 2021 y…
- Ondokuz Mayıs Üniversitesi duyurdu
- İstanbul Okan 39 Öğretim Üyesi alıyor
- İzmir Ekonomi Üniversitesi açıkladı
- Terörden temizlenen Zap Vadisi seyir tepesi…