ANA SAYFA/EKONOMI

3600 ek göstergede son durum: 3600 ek gösterge yasa teklifi yine reddedildi!

25 Mayıs 2019 00:52

sozcu.com.tr

31 Mart seçimlerinin ardından mecliste görüşülmeye başlanacağı açıklanan ve Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı, Devlet Personel Başkanlığı ile ilgili bakanlıkların çalışmaları sürdüğü belirtilen 3600 ek gösterge için İYİ Parti’nin yaptığı 3600 ek gösterge yasa teklifi AKP ve MHP’nin oylarıyla reddedildi. Aylıkları ve emekli ikramiyelerini…

leer el articulo completo »

KRONOLOJI»

resimsiz

3600 ek gösterge meclise geldi mi? 3600 ek göstergede son durum…

03 Mayıs 2019 20:51

3600 ek gösterge sonrası maaşlar ne kadar artacak? 3600 son durum nedir, ne zaman verilecek?

15 Mayıs 2019 14:51

SGK SSK Bağkur emekli, memur maaşı aile yardımı ödemesi kaç para? Emekliye zam, 3600 ek gösterge, ikramiye var mı?

06 Mayıs 2019 10:52

İstanbul seçimi 3600 ek göstergeyi nasıl etkileyecek?

08 Mayıs 2019 15:53

3600 ek gösterge son durum nedir? 3600 ek gösterge son dakika gelişmeleri ne zaman verilecek?

08 Mayıs 2019 10:46

3600 ek gösterge tarih belli oldu mu? 3600 ek gösterge 13 Mayıs son durum ne zaman verilecek?

13 Mayıs 2019 11:49

Esnafın bayramı

25 Mayıs 2019 02:46

HOTTEST NEWS IN EKONOMI»

Zeytinburnu'nda girilmedik ev bırakmayan hırsızlar kamerada

25 Mayıs 2019 17:54

WHAT'S NEW IN EKONOMI»

Съдържанието, публикувано на този сайт е собственост на МЕЙЛ.БГ ЕАД (ЕИК: 175219991).

Разрешено е публикуване на елементи (фрагменти от текст, изображения, картинки, документи и др.), до колкото това не причинява вреди на МЕЙЛ.БГ ЕАД или неговите партньори и/или техни услуги. При използване на елементи от сайта, следва те да бъдат използвани в контекст, който идентифицира radar.bg (и респективно МЕЙЛ.БГ ЕАД) като източник и задължително предоставя линк към съдържанието в radar.bg. Начинът на отваряне на линка не следва да въвежда потребителя в заблуждение по отношение на МЕЙЛ.БГ ЕАД и/или неговите партньори и техните услуги, да не го ограничава във фреймове или да го обвързва по друг начин с чужд на МЕЙЛ.БГ ЕАД и/или неговите партньори интерфейс.

За друго използване на съдържанието, което не е изрично упоменато в този текст или Общите Условия за ползване на услугите на МЕЙЛ.БГ ЕАД, следва да бъде получено изрично писмено съгласие от законен представител на МЕЙЛ.БГ ЕАД.

Затвори